Ответ:
Заявление об увольнении подается в письменной форме и должно быть подписано собственноручно.
Работник вправе отправить заявление об увольнении по электронке и с цифровой подписью только в том случае, если в компании есть электронный документооборот. Если такого нет, — заявление нужно писать собственноручно и выслать его почтой.
Источник: minsocmo|VK